Cuando la empresa no acude al acto de conciliación, el procedimiento sigue Delante. Incluso puede implicar una condena en costas si el trabajador anhelo el pleito. Lo mismo ocurre si no comparece al juicio: no se suspende, y el enjuiciador decide con lo que tenga en el expediente.«1. La demanda se formulará por escrito, pudiendo utilizar los for